연차수당 계산방법 확인

연차수당 계산방법을 정리해 봤습니다.

대부분의 회사가 매년 1월 급여에 당해년도의 연차수당을 지급합니다.
우리회사도 마찬가지인데요. 예전에는 회사마다 연차수당 계산방법이나
연차 발생기준이 조금씩 달랐다고 하는데요. 이제는 연차 발생기준과
연자수당 계산방법에 대해서 정리해 보도록 하겠습니다.

연차휴가란?

근로자가 1년간 80퍼센트 이상 출근했을 경우에는 다음년도에
15일의 연차휴가가 발생하도록 하는게 근로기준법상의 연차 발생기준
입니다. 연차수당 계산방법을 알아보기 위해서는 연차 발생기준을
알아보는게 먼저 입니다. 그럼 연차 발생기준에 대해서 알아보겠습니다.

연차 발생기준

앞서 설명한바와 같이 기본적인 연차 발생기준은 1년 중 80% 이상을
출근했을 경우 15일이 발생하는데요. 그후 3년을 근속했을 경우
매 2년마다 연차휴가가 1일씩 증가하게 됩니다. 그래서 근속년수가
높으면 높을 수록 연차수당이 어마어마해지게 된느거죠.

연차수당 계산방법

간단하게 설명하면 연차수당 계산방법은 본인의 통상임금에 따라
상이할 수 있는데요. 기본적인 계산방법은 아래와 같습니다.
연차수당 계산방법 : (월 통상임금/209시간)X8시간X잔여일수
입니다. 쉽게 풀어서 설명해보면 아래와 같습니다.

월통상임금 = 월기본급
209시간 = 한달 근무시간
8시간 = 1일 근무시간
잔여일수 = 본인의 연차수당 잔여일수

위와같은 지표로 연차수당 계산방법에 맞춰서 계산을 해보면 본인의
연차수당을 확인할 수 있습니다. 상기의 방법은 기본적인 부분을 설명한
것이고 여기에 수당이다 상여가 포함된다면 연차수당 계산방법은 
조금 더 복잡해 질 수도 있습니다. 저희도 수당이 따로 있거든요,

근속년수가 깡패라는 말이 있듯이 오래 근무한 차장 부장님들은 거의
월급 수준으로 연차수당을 받아가시는 분들도 계십니다. ㅎㅎㅎ
저도 근속년수가 10년을 넘어가면서 매년 1월 지급되는 연차수당이
꾀 되더라구요. 그래서 2021년 1월의 급여도 기대가 됩니다.

연차수당 계산기

지금까지 연차수당 계산방법에 대해서 알아보았는데요.
수당이나 상여 등에의해서 계산이 복잡해 질수도 있기 때문에 무료로
연차수당 계산이 가능한 사이트를 안내드리도록 하겠습니다.

취업사이트인 사람인에서 연차수당 계산기를 활용할 수가 있는데요.
사람인에 접속하고 좌측 메뉴의 취업 Tool 부분을 확인하다보면
연차수당 계산기가 있습니다. 메뉴를 누르고 안으로 들어가면 바로
입사년도와 급여, 수당, 상여등을 입력하고 바로 확인이 가능합니다.

오늘은 이렇게 연차가 무엇인지, 연차 발생기준과 연차수당 계산방법
등에 대해서 전반적으로 알아보았습니다. 연말정산이 13월의 월급이면
연차수당은 1월의 또다른 월급이라고 할 수 있겠죠?
그럼 이만 연차수당 계산방법에 대한 포스팅을 마치겠습니다.

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